Interculturele projecten

Hoogopgeleide nieuwkomers hebben vaak meer kwaliteiten dan hun CV doet vermoeden. Niet erkende diploma’s ontbreken en van competentieprofielen hebben ze weinig kennis. Soms hebben ze een idee voor een eigen onderneming maar is de kloof te groot om deze te verwezenlijken. Tafels van Vrede vzw brengt mensen met verschillende achtergronden samen om elkaar te versterken en voorziet daarvoor een tolk.